提前告知店长请假后，工作回来发现工资被老板

老板扣工资可依法维权。依据《劳动合同法》，用人单位需按时足额支付工资，否则将面临劳动行政部门的责令支付及赔偿金。若不及时处理，可能导致权益受损且赔偿难度增加。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
处理扣工资问题，可选择举报、仲裁或起诉。建议先与老板沟通，无果后到劳动行政部门举报；若需法律裁决，则申请仲裁；对仲裁不满，再提起诉讼。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
被扣工资应维权。操作如下：1.与老板沟通，了解扣款原因，要求合理解释；2.若沟通无果，收集证据，如工资条、请假记录等，到劳动行政部门举报；3.若需进一步解决，准备仲裁材料，向劳动仲裁委员会申请仲裁；4.对仲裁结果不满，可在规定时间内向法院提起诉讼，维护自身权益。